Osoby prowadzące własną działalność gospodarczą w Niemczech np. prowadzące firmy na zasadzie samozatrudnienia tzw. gewerbe inaczej niż w Polsce, nie mają obowiązku opłacania składek na ubezpieczenie emerytalne. Nie muszą odprowadzać składek do „Deutsche Rentenversicherung”, odpowiednika polskiego ZUS-u, ale nie nabierają również prawa do niemieckiej państwowej emerytury. W takiej sytuacji zalecanym jest zawarcie umowy prywatnego ubezpieczenia emerytalnego w Niemczech. Jako osoba prowadząca działalność na własny rachunek w DE możesz dobrowolnie ubezpieczyć się i wybrać prywatne ubezpieczenie emerytalne jako dodatek do emerytury państwowej. Mając na uwadze wybór - możesz też wybrać opcję prywatnego ubezpieczenia przy zawieraniu umowy ustawowego ubezpieczenia.
Prywatne ubezpieczenie emerytalne jest dostępne dla wszystkich, którzy oprócz istniejących emerytur zapewnianych przez państwo, chcą pomnożyć swój kapitał i zabezpieczyć się na jesień życia. Nawet przy niewielkich kwotach możesz zaoszczędzić sporo pieniędzy w dłuższej perspektywie czasowej. Jaka powinna być składka na prywatne ubezpieczenie emerytalne? Dobierz składkę elastyczną w oparciu o swoje możliwości i oczekiwania finansowe po osiągnięciu wieku emerytalnego.
Opiekunki - tanie ubezpieczenie
ubezpieczenie zdrowotne dla pracownika sezonowego
UWAGA: nie wymagamy osobistego stawienia sie w biurze- wszystko możemy załatwić drogą elektroniczną i pocztową:
Email: poczta@carebiuro.de
WhatsApp +49 160 430 803 6
WhatsApp +49 151 462 323 10
Biuro Burscheid +49 2174 666 3977
Biuro Dusseldorf +49 211 975 31 621
Biuro Leverkusen +49 2171 77 69 612
Biuro Polska +48 22 307 11 23