✅ILE TRZEBA PRZEPRACOWAĆ W NIEMCZECH BY DOSTAĆ EMERYTURĘ?
Czy należy się emerytura po 5 latach pracy w Niemczech?
Pracując czy prowadząc własną działalność gospodarczą w Niemczech każdy ma nadzieję, że lata spędzone w tym kraju dadzą szansę na emeryturę. Jakie zasady obowiązują w zakresie emerytur dla osób pracujących w tym kraju?
Jakie warunki należy spełnić by mieć szansę na choćby minimalną emeryturę z Niemiec?:
-
pełne pięć lat pracy w Niemczech
-
wiek emerytalny w Niemczech to 65 lat, ale do 2031 ma zostać podniesiony do 67 lat
-
niemiecki odpowiednik ZUS będzie wypłacał emeryturę na takich samych zasadach jakie obowiązują obywateli Niemiec
Czy należy się emerytura po 5 latach pracy w Niemczech?
Co stanowi podstawę do wyliczenia przyszłej emerytury np. w przypadku opiekunki seniora pracującej w Niemczech?:
-
staż pracy
-
czas pracy przepracowany za granicą w Niemczech na GEWERBE
-
niemieckie urzędy dokonują wypłaty tylko za czas przepracowany w Niemczech
-
polskie lata pracy nie mogą pokrywać się z niemieckimi latami składkowymi – to ważne dla ZUS by uznać lata przepracowane tylko w Niemczech
-
kwota zostanie przeliczona przez niemiecki urząd i przekazana na polskie konto w ZUS-ie, a później wypłacona razem z „polską” emeryturą
Czy należy się emerytura po 5 latach pracy w Niemczech?
Czy w Niemczech można przejść na emeryturę wcześniej niż przed 67 rokiem życia np. po zaliczeniu minimalnego pięcioletniego okresu składkowego?
Tak, oczywiście można przejść na emeryturę w wieku sześćdziesięciu lat, jeżeli dana osoba legitymuje się odpowiednim stażem pracy i wcześniej dostawała rentę. Ale w żadnym innym wypadku. Co do wysokości emerytury to nie ma czegoś takiego jak minimalna emerytura w Niemczech. Wysokość emerytury zależy tylko od przebiegu ubezpieczenia emerytalnego, najogólniej mówiąc od wysokości składek odprowadzonych lub naliczonych podczas okresu przedemerytalnego i jest wyrażana w zgromadzonych punktach (niem. Entgeltpunkte).
Punkty emerytalne są wyznaczane m.in. w zależności od wysokości zarobków. Jeden punkt to równowartość średniego rocznego wynagrodzenia. Natomiast współczynnik wartości emerytury wyznacza wartość punktu zarobków. Współczynnik momentu przejścia na emeryturę zależy od tego, w jakim wieku zaczyna się korzystać z tego świadczenia. Każdy przedterminowy miesiąc przejścia na emeryturę powoduje zmniejszenie się tego współczynnika o 0,3% punktu.
Alternatywą dla państwowej emerytury może być wygodna i niemała emerytura pochodząca z prywatnego ubezpieczenia emerytalnego. Prywatne ubezpieczenie emerytalne to solidny i wyjątkowo bezpieczny produkt inwestycyjny, po który powinni sięgnąć przyszli emeryci. Jeżeli już dzisiaj jesteś w stanie określić przyszłe potrzeby finansowe to prywatna emerytura jest dla Ciebie.
To może Państwa zainteresować:
Jak założyc firme budowlaną
Firma w Niemczech Carebiuro
Chcąc założyć i prowadzić firmę w Niemczech musisz...
EuroKV ubezpieczenie zdrowotne w Niemczech
Rejestracja polskiej firmy w Niemczech
Rozliczenie podatkowe polskiej działalności
UWAGA: nie wymagamy osobistego stawienia sie w biurze- wszystko możemy załatwić drogą elektroniczną i pocztową:
Email: poczta@carebiuro.de
WhatsApp +49 160 430 803 6
WhatsApp +49 151 462 323 10
Biuro Burscheid +49 2174 666 3977
Biuro Dusseldorf +49 211 975 31 621
Biuro Leverkusen +49 2171 77 69 612
Biuro Polska +48 22 307 11 23